2026/06/30（火）開催
【東京/ｵﾝﾗｲﾝ】なぜ、PKSHAはM&Aでバリューアップを実現できているのか？
- カテゴリー
- M&A仲介会社
- テーマ
- 経営支援
- 主催者
- ストライク
- 会場
- 株式会社ストライク 東京本社
東京都千代田区大手町1丁目2番1号三井物産ビル15階（大手町駅直結）
多くの企業が買収を狙う、競合の激しいAI関連領域。その中で「AI Drivenバリューアップ」をコアビジョンに掲げ、グループを拡大するPKSHA Technology。成長過程にいるAI企業は、なぜPKSHAグループへの参画を決断するのか。本セミナーでは、PKSHA社のM&Aバリューアップの責任者をお迎えし、同社が実践するM&A戦略の策定プロセスや、M&Aを成功に導くために重視している具体的なポイントを明らかにします。
プログラム
第1部 外部視点から紐解くPKSHAのM&A戦略の特長 株式会社ストライク・ストラテジックコンサルティング 取締役 小貫 信比古
第2部 PKSHAがM&Aの現場で実際に考えていること 株式会社PKSHA Technology AI HR推進本部 本部長/CEO室 室長 大野 紗和子氏
第3部 Q&A
第1部 外部視点から紐解くPKSHAのM&A戦略の特長 株式会社ストライク・ストラテジックコンサルティング 取締役 小貫 信比古
第2部 PKSHAがM&Aの現場で実際に考えていること 株式会社PKSHA Technology AI HR推進本部 本部長/CEO室 室長 大野 紗和子氏
第3部 Q&A
| 開催日時 | 2026/06/30（火）16:00 〜 17:00 |
|---|---|
| 対象者 | M&A実務担当者様向け ※ストライクの同業他社様のご参加はご遠慮くださいますようお願いします。 |
| 定員 | 30名 |
| 参加費 | オンライン：無料 オフライン：無料 |
| 講師 |
株式会社PKSHA Technology AI HR推進本部 本部長/CEO室 室長 大野 紗和子氏 東京大学大学院修了後、BCG、Googleを経て、複数のベンチャー企業経営に携わった後、PKSHA Technology グループにジョイン。多様な強みを持つメンバーの力が生きる組織の設計・運営と、テクノロジーとユーザーのニーズを繋いで新しい価値を生み出す事業・プロダクト開発に取り組んでいる。現在は、CEO室 室長としてグループ横断プロジェクトの推進やM&A後の企業のバリューアップを担当。加えて、未来の働き方を実現する「AI Powered Worker事業」に取り組むAI HR事業の責任者を担う。
株式会社ストライク・ストラテジックコンサルティング 取締役 小貫 信比古 大手総合商社にて物流・電力事業に携わった後、戦略コンサルティングファームにて産業財・インフラ・消費財のプロジェクトを担当。その後、デジタル系総合ファームでは、パートナーとして産業財から金融、Webサービスまで幅広い業界での戦略策定・M&A・DXプロジェクトをリード。
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| 申込締切 | 2026/06/29 |
| 個別相談会 | なし |
| パンフレットPDF | なし |
主催者ページにてお申し込みいただけます（外部リンク）