ドラッカーのマネジメント理論を基礎とした人材育成法は、中小企業の後継者・経営人材の育成に応用できます。本セミナーでは、これまで数多く中小企業の経営に顧問税理士として関わり、ご自身も非同族承継を行なった小笠原氏の実体験を踏まえて、事業承継後も好業績を維持できる企業の人材育成の法則を、幹部育成と後継者育成に分けてお話いただきます。皆様、ご視聴をお待ちしております。